A Prefeitura Municipal de Palmas começará a pagar data-base, no índice de 6,58%, em atraso desde janeiro, a partir da folha de pagamento do mês de julho (recebimento em agosto). O pagamento do retroativo referente aos meses de janeiro a junho deverá ser parcelado no segundo semestre de 2017. Esse foi o compromisso da gestão feito em reunião da Câmara de Recursos Humanos, nesta quarta-feira, 19.

Apesar da proposta não contemplar os anseios do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais (Sisemp) e demais Sindicatos presentes, a mesma representa um avanço, mínimo, nas negociações devido estabelecer data concreta para o recebimento do direito.

“A gente não recebe isto como uma proposta feliz para o servidor, não contempla o que o servidor esperava”, ressaltou o presidente do Sisemp, Heguel Albuquerque, que frisou também a necessidade da Prefeitura estabelecer uma política real de redução de custos. “Nós não estamos visualizando uma política de redução de despesas e esforço real para pagar a data-base e outros direitos do servidor, para isto falta o município tomar medidas realmente efetivas”, disse Albuquerque.

Progressões

O Sisemp também cobrou uma posição sobre o pagamento das progressões atrasadas desde o segundo semestre de 2017, ocasião em que ficou acordado a criação de comissões para negociar o pagamento por categorias, uma vez que a saúde e a educação possuem recursos específicos. As comissões já deverão se reunir ainda em abril.

O Sisemp cobra da gestão que 2017 não seja fechado com pendência no pagamento de direitos do servidor. “O servidor já está sendo onerado na sua qualidade de vida, com o atraso de um direito essencial que é apenas o reajuste da inflação, somado às progressões, isso dificulta ainda mais a vida de quem já possui um salário baixo. Estamos cobrando da Prefeitura ações efetivas para resolver estes problemas”, afirma Albuquerque.